2026年1月
正論で戦うな。上司を「動かす側」になるという選択
2026年1月31日
気付けばあっという間に今年も1/12が終了です。光陰矢の如し。時代の流れに取り残されぬよう、精一杯頑張ってまいります。さて、今回は以下のようなケースについて考えてみたいと思います。 &n […]
若手部下の指導トラブル：パワハラと叫ばれる現実
2026年1月25日
寒い日が続きます。突然の総選挙も決まり、2026年は大変な時代になりそうですね。 さて、今回は以下のようなケースについて考えてみたいと思います。 Q.部下の指導に関して。 私40代の管理職Bと申します。大卒３年 […]
プレイングマネジャー状態は、本人の問題なのでしょうか
2026年1月18日
今回は、ある現場責任者・中間管理職の方から、こんな相談がありました。 「管理業務が本来の役割なのですが、現場対応だけで月200時間ほど取られています。シフト管理や請求、事務処理が滞り、この回し方で本当にいいのか、正直、判 […]
有休が取れないのは、管理職の責任なのでしょうか
2026年1月11日
今回は、介護施設で働く中間管理職の方から、こんな相談がありました。 「職員は計画的に有休を取得していますが、その分、勤務表の調整はすべて自分に回ってきます。このままだと、私はほとんど有休を取れません。不公平感もあり、正直 […]
報酬制度を活用して組織力アップを実現する方法
2026年1月4日
2026年、あけましておめでとうございます。 新しい年の始まりにあたり、改めて「組織をどう成長させていくか」を考えるタイミングではないでしょうか。世間ではお年玉の話題が飛び交うこの時期――企業における“お年玉”とは何か？ […]